分校长及优秀代表经验分享

(2015-5-27)

 
 

5月26日,山木培训(中国·青岛)山木25年第13届员工大会上,青岛区域各团队的分校长及优秀代表依次上台发表重要讲话,各分校长及优秀代表结合日常工作实际,就团队管理和招生技能提出切实可行的建议,为全体与会人员献上了一场生动的听觉盛宴。

市南分校长黄金恬 即墨分校长黄金点

【要想招生好,宣传是法宝】

市场上的培训机构琳琅满目,山木培训能够在众多同行中脱颖而出并达到目前的发展规模,除优秀的企业文化、精湛的管理方法和高效的职业化团队以外,宣传起到了很大的助推作用。

当你走在人流穿梭的大街,看着身着职业套装,身披飘带的靓丽风景线时,千万不要惊讶,这只是山木培训众多宣传方式的一种。每天,无论工作多么繁忙,优秀的青岛各团队负责人都要提前做出当日的宣传计划,然后将任务落实到个人,大街小巷,餐厅夜市……山木人的足迹遍布分校周边各个区域。当品牌深入群众骨髓,打出山木培训品牌影响力时,我们就成功开启了第一步。

宣传不仅是一种形式,更是团队成员责任意识的高度体现。青岛山木人以宣传为乐,因为她(他)们深深懂得付出和回报的关系,秉承高度的责任意识和快乐的宣传心境,大家昂扬行走于人群,也因为如此,山木培训将被更多的学员所熟悉了解。

李村分校长黄金闿娜 平度分校长黄金娅美

【心态和职业化的素养决定成败】

人生不如意之事十有八九,成功、失败如影随形;成功时,戒骄戒躁,锁定目标继续高歌猛进;失意时,不垂头丧气,重整资源再次出发,这是作为职业人该有的状态。同时,要保持良好的心态,乐观、自信,坚信自己行,那么你就是最棒的。

每天看一些励志和正能量的订阅号文章,给自己能量,才有能量感染学员。同时我们要熟悉业务,科目价格、自己分校及兄弟分校的课程安排!有强大的企业文化做后盾,我们没有理由不优秀,本着高度的企业归属感和文化认同感,全体同仁需要践行于日常工作实际的就是:不断提高自己的专业技能和职业化素养,认真履行岗位职责,兢兢业业在公司提供的广阔平台上磨砺意志,收获财富和成长。

四方分校长黄金耐 台东分校长黄金郡

【团队荣誉靠大家共同捍卫】

团队是建立在个体之上的一个集合,团队的成功需要各成员的默契配合、默默付出和相互补位。招生工作无小事,每件事都需要大家共同发力。在分校长的带领下,各成员密切配合,承担起自己的工作职责,量化个人及团队目标,认真解码每周、每日报名情况。每晚碰头会上,大家汇报数据,然后重新调整次日目标,良好的团队一定是在不断分享中共获成长。与其说是团队,不如说是一个“家”,家族的兴盛、强大一定是全体成员共同努力的结果。

团结是亘古不变的话题,没有团结就没有理所当然的成功,一群人在一起就可以做出单独一人不能成就的事业。宣传、回访、咨询和上课每天都在青岛区域的各个团队上演,各团队依靠详细的分工和精诚团结的合作,大家心往一处想,劲往一处使,长此以往创造了优秀的团队荣誉。

【保证服务的延续性和持续性】

胶南分校代表黄金品 开发区分校代表黄金阁

现代服务业在讲求现场服务质量的同时,更加看重服务的延续性。我们不是做一锤子买卖,山木培训走到今天,是全体山木同仁共同努力的结果,学员对我们的高度认可建立在日常温馨服务的点滴。学员来到山木培训,我们要给他们营造一种家的感觉,微笑迎送、杯水服务、学习期间的跟踪回访、学习结束后的关切慰问,能够让学员在细节处感受山木培训的伟大,感受团队服务的高品质,我们就成功了。

我们的工作不是技术活,一切工作的出发点和落脚点都在“服务”两个字上,对于学员服务,一定用心,用心经营前台,用心接待每一位到访的人员,用心准能办成事。首先要把学员放在心上,让学员看到课程的价值,而不是价格,如此的做法将让你在咨询中事半功倍。

城阳分校代表黄金贻 胶州分校代表黄金闿洋

【团队氛围很重要】

紧张而不失快乐,严格却不失和谐,这是众优秀代表津津乐道的团队经营诀窍。有目标,大家共同发力,心往一处想,劲往一处使,实现目标后,大家共享胜利成果;成绩不理想,目标未实现时,团队成员必须紧张起来,努力寻找突破口,重整目标,迎头赶上。同时,奖罚分明,实现目标就要兑现团队奖励,如此这般才能不断激励成员向更高目标进发;相反,将责任落实到个人,培养大家的责任承担意识。大家就是在这种互相督促、互相指正的氛围中逐渐走向进步,逐渐走向优秀;就是在这样你追我赶、互帮互助的氛围中逐渐走向快乐,逐渐走向团结……快乐能够让人感觉到快乐工作的原动力,进步能够让人感觉到工作的激情,伴着进步的快乐,青岛山木大家族一定会走向更光明的未来。

【压力助力团队成员共同成长】

分校长是一家之主,必须承担起分校一把手的重任。分校长的天职就是让员工学到东西,让大家赚到钱。这项工作在锻炼个人能力的同时也考验着大家的抗压能力。作为分校长,你清楚了解当分校报名成绩不好时心中那份着急;看见团队成员因为业绩不好而士气大损时,你也会自责……这既是压力,也是责任。

生活的理想就是为了理想生活,有梦想并且能够顶住压力,不仅自己成长,也随着团队成员一起成长,这就是青岛团队的幸福,且行且珍惜,在前行的道路上风雨同舟,共同成长。

各优秀代表从实际出发,为全体与会人员带来精彩的经验分享;青岛各团队也将更加团结,在优秀文化的引领下,在有效方法的指引下,向着更高理想出发,共同推动青岛区域走向更加美好的明天。

 

 

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